Декретные выплаты для ИП: условия получения в 2026 году

Декретные выплаты (пособие по беременности и родам) для ИП в Беларуси — это реально. Но есть одно обязательное условие: нужно заранее, на добровольной основе, платить взносы в Фонд социальной защиты населения (ФСЗН). Давайте разберёмся, кто может претендовать, сколько платить и как всё оформить в 2026 году.

Кто из ИП имеет право на декретные

У наёмных сотрудников всё просто — взносы в ФСЗН за них платит работодатель, и пособие им положено автоматически. С ИП история иная. Обязательные взносы покрывают только пенсионное страхование. А вот страхование «на случай временной нетрудоспособности и материнства» — дело добровольное.

Тут нюанс: чтобы в будущем получить декретные, ИП должен сам изъявить желание. Для этого нужно подать заявление на добровольное участие именно по этому виду страхования и потом регулярно, без пропусков, вносить платежи.

Право на пособие появляется, если на день его назначения у ИП за плечами не менее 6 месяцев уплаченных добровольных взносов. Все условия участия и платежей прописаны в Положении, утверждённом Указом № 40 от 16.01.2009 — свежую редакцию всегда сверяйте по ссылке.

Пример

Допустим, ИП Анна продаёт handmade-свечи. С января 2026 года она подала заявление в ФСЗН и начала платить взносы каждый месяц. Если декрет придётся на июль 2026, то к этому моменту как раз наберётся 6 месяцев стажа — право на пособие есть. А вот если бы декрет наступил в мае, стажа бы не хватило.

Сколько нужно платить: размер добровольных взносов

Тариф для ИП по добровольному взносу «на случай временной нетрудоспособности и материнства» — 6%. Рассчитывается он от суммы, которую предприниматель определяет сам, но она не может быть ниже установленной минимальной базы.

Эта минимальная база привязана к размеру минимальной заработной платы (МЗП), который меняется каждый год. На 2026 год конкретный размер МЗП устанавливает постановление Совета Министров — актуальные тарифы и базу ищите в разделе ФСЗН «Тарифы».

Ориентировочный расчёт при МЗП около 726 рублей (берём значение 2025 года, в 2026-м его пересмотрят — не забудьте уточнить по ссылке выше):

Цифры МЗП на 2026 год перепроверьте обязательно: минималку индексируют ежегодно, да и в течение года могут что-то подкорректировать.

Как оформить добровольное страхование

1. Подайте заявление о добровольном участии в страховании «на случай временной нетрудоспособности и материнства» в отдел ФСЗН по месту регистрации. Сделать это можно и через портал ФСЗН.
2. С месяца, следующего за подачей заявления, начнут начисляться взносы по тарифу 6%. Их и нужно будет платить.
3. Платите взносы ежемесячно, без пропусков. Пропущенный месяц прерывает непрерывность и может лишить вас права на пособие.
4. Крайний срок уплаты взносов для ИП — не позднее 1 марта года, следующего за отчётным. Но на практике, чтобы пособие точно назначили, деньги должны поступить до наступления страхового случая. Все сроки смотрите на странице ФСЗН о сроках уплаты.

Как рассчитывается размер пособия по беременности и родам

Пособие по беременности и родам ИП выплачивается за весь период декретного отпуска — обычно это 126 календарных дней (70 дней до родов и 56 после). Если роды были осложнёнными или родилось двое и более детей — 140 дней.

Размер пособия для ИП считают исходя из той суммы, от которой платились добровольные взносы. Если вы платили от минимальной базы (МЗП), то и пособие будут рассчитывать от этого минимального дневного заработка.

Общий порядок назначения и расчёта прописан в Положении об уплате обязательных страховых взносов и Законе о государственных пособиях семьям, воспитывающим детей — конкретные формулы и коэффициенты уточняйте в действующей редакции.

Пример расчёта

Вернёмся к ИП Анне. Она платила взносы от МЗП 726 руб. Дневной размер пособия выходит примерно: 726 руб. / 30 дней ≈ 24,2 руб. За 126 дней декрета: 24,2 × 126 ≈ 3049 руб. Это лишь ориентир — точную сумму посчитают в ФСЗН, отталкиваясь от фактически уплаченных взносов и актуальной на тот момент МЗП.

Какие ещё пособия положены ИП после рождения ребёнка

Кроме пособия по беременности и родам, есть выплаты, которые не зависят от того, платил ли ИП взносы. Они положены всем:

• Единовременное пособие при рождении ребёнка — фиксированная сумма, кратная бюджету прожиточного минимума (БПМ).
• Пособие по уходу за ребёнком до 3 лет — ежемесячная выплата, её размер зависит от БПМ и количества детей.

Размеры этих пособий пересматриваются вместе с изменением БПМ (это происходит каждые 3 месяца). Актуальные суммы — на странице ФСЗН о пособиях семьям.

Какие документы нужны для назначения пособия

• Заявление о назначении пособия.
• Листок нетрудоспособности (больничный) по беременности и родам.
• Документ, подтверждающий уплату добровольных взносов (обычно эти данные уже есть в системе ФСЗН).
• Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.

Заявление подаётся в отдел ФСЗН по месту регистрации ИП. Решение о назначении принимают в установленный срок, как правило, до 10 рабочих дней.

Коротко

• Декретные ИП получит только при добровольном страховании «на случай нетрудоспособности и материнства» по тарифу 6%.
• Нужен стаж уплаты взносов минимум 6 месяцев до наступления декрета.
• Взносы платятся ежемесячно от базы не ниже МЗП — сумму на 2026 год уточняйте на сайте ФСЗН.
• Пособие по беременности и родам — за 126 (или 140) дней, размер зависит от суммы уплаченных взносов.
• Единовременное пособие при рождении и пособие по уходу до 3 лет положены всем, без привязки к взносам ИП.

Источники

• Указ № 40 от 16.01.2009 — добровольное страхование (pravo.by)
• Тарифы взносов — ФСЗН
• Сроки уплаты взносов — ФСЗН
• Пособия семьям, воспитывающим детей — ФСЗН
• Портал электронных услуг ФСЗН

Материал справочный, не юридическая консультация. Проверяйте актуальность по ссылкам на первоисточники.